UNIVERSITAS AIRLANGGA



Detail Article

Jurnal Psikologi Industri dan Organisasi

ISSN 2301-7090

Vol. 7 / No. 3 / Published : 2018-12

Order : 7, and page :78 - 85

Related with : Scholar   Yahoo!   Bing

Original Article :

Hubungan antara kecerdasan emosi dan athlete engagement pada atlet bola basket profesional

Author :

  1. Barlian Rahadianto Arbi*1
  2. Dewi Syarifah*2
  1. Mahasiswa Fakultas Psikologi
  2. Dosen Fakultas Psikologi

Abstract :

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat hubungan antara variabel kecerdasan emosional dengan athlete engagement pada atlet bola basket profesional. Athlete engagement merupakan aspek psikologis penting yang dapat mempengaruhi performa atlet, serta dapat menjaga atlet untuk tetap terikat dengan kegiatannya sebagai atlet. Salah satu hal yang dapat mempengaruhi athlete engement adalah kondisi emosi dari atlet. Penelitian ini menggunakan alat ukur kecerdasan emosi sebagai trait yaitu Trait Emotional Intelligent Questioannaire (TEIQue) (Patrides dan Furnhan, 2001). Variabel athlete engagement menggunakan alat ukur Athlete Engagement Questionnaire (AEQ) (Lonsdale, Hodge, & Raedeke, 2007). Total subjek penelitian adalah 40 atlet bola basket profesional Indonesia. Teknik analisis parametrik yang digunakan adalah korelasi dengan Spearman’s Rho. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat hubungan antara kecerdasan emosi dengan athlete engagement pada atlet bola basket profesional (ρ = 0,00; r = 0,745; α = 0,01).

Keyword :

athlete engagement, atlet, bola basket, kecerdasan emosi,


References :

Lane, A., Devonport, T., Soos, I., Karsai, I., Leibinger, E., & Hamma, P. (2010). Emotional intelligence and emotions associated with optimal and dysfunctional athletic performance. Journal of Sport Science and Madicine, 9(1), 388-392.





Archive Article

Cover Media Content

Volume : 7 / No. : 3 / Pub. : 2018-12
  1. Hubungan Antara Perilaku Ketidaksantunan Di Tempat Kerja (workplace Incivility Behavior) Dengan Perilaku Penarikan Diri Organisasi (organizational Withdrawal Behavior)
  2. Hubungan Workplace Incivility Behavior Dengan Psychological Well-being Dan Psychological Distress Pada Karyawan Sales Di Indonesia
  3. Pengaruh Kecerdasan Emosional Terhadap Perilaku Kerja Inovatif Pada Pemimpin Perusahaan Rintisan
  4. Hubungan Antara Job Insecurity Dengan Work Engagement Pada Guru Honorer Sma Negeri Di Surabaya
  5. Hubungan Antara Pemenuhan Kontrak Psikologis Dengan Kesiapan Untuk Berubah Pada Aparatur Sipil Negara
  6. Hubungan Motivasi Kewirausahaan Dengan Intensi Berwirausaha Pada Mahasiswa
  7. Hubungan Antara Kecerdasan Emosi Dan Athlete Engagement Pada Atlet Bola Basket Profesional