UNIVERSITAS AIRLANGGA



Detail Article

Jurnal Psikologi Industri dan Organisasi

ISSN 2301-7090

Vol. 6 / No. 3 / Published : 2017-12

Order : 7, and page :88 - 99

Related with : Scholar   Yahoo!   Bing

Original Article :

Pengaruh persepsi kepemimpinan transformasional dan kepribadian proaktif terhadap perilaku inovatif di badan narkotika nasional provinsi jawa timur

Author :

  1. Prima Mela Shari*1
  2. Seger Handoyo*2
  1. Mahasiswa Fakultas Psikologi
  2. Dosen Fakultas Psikologi

Abstract :

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh persepsi kepemimpinan transformasional dan kepribadian proaktif terhadap perilaku inovatif di Badan Narkotika Nasional Provinsi Jawa Timur. Subjek penelitian adalah 68 staf Bidang/Seksi Pencegahan dan Pemberdayaan Masyarakat dari 16 cabang Badan Narkotika Nasional di Jawa Timur. Menggunakan metode survei dengan adaptasi skala Multifactor Leadership Questionnaire milik Bass & Avolio (2004), Proactive Personality Scale milik Bateman & Crant (1993), dan Individual Innovative Behavior Scale milik Kleysen & Street (2001). Analisis data dilakukan menggunakan metode regresi berganda. Hasil analisis menunjukkan bahwa persepsi kepemimpinan transformasional dan kepribadian proaktif berpengaruh secara signifikan terhadap perilaku inovatif di Badan Narkotika Nasional Provinsi Jawa Timur (Sig. 0,000 < 0,05; R square: 0,738; b1: 0,276; b2: 0,750).

Keyword :

Perilaku Inovatif, Persepsi Kepemimpinan Transformasional, Kepribadian Proaktif,


References :

Bass, B. M., & Yammarino, F. J.,(1991) Congruence of self and others' leadership ratings of nawal officers for understanding successful performance 40(4), 437-454. : Applied Psychology: An international review





Archive Article

Cover Media Content

Volume : 6 / No. : 3 / Pub. : 2017-12
  1. Pengaruh Kecerdasan Emosional Terhadap Adaptabilitas Karyawan Frontline Yang Bekerja Di Bank Perkreditan Rakyat (bpr) Surabaya
  2. Pengaruh Entrepreneurial Intention Terhadap Entrepreneurial Action Dengan Goal Commitment Dan Action-emotion Sebagai Moderator
  3. Pengaruh Kecerdasan Emosional Terhadap Intensi Kewirausahaan Dengan Entrepreneurial Self-efficacy Sebagai Variabel Mediator
  4. Pengaruh Persepsi Gaya Kepemimpinan Transformasional Terhadap Work Life Balance Karyawan Pt. Pal Indonesia
  5. Hubungan Risk Propensity Dengan Intensi Berwirausaha Pada Lulusan S1 Yang Belum Bekerja Di Surabaya
  6. Hubungan Antara Psychological Capital Dengan Self-perceived Employability Pada Mahasiswa Vokasi Universitas Airlangga
  7. Pengaruh Persepsi Kepemimpinan Transformasional Dan Kepribadian Proaktif Terhadap Perilaku Inovatif Di Badan Narkotika Nasional Provinsi Jawa Timur
  8. Hubungan Antara Modal Psikologis Dengan Intensi Kewirausahaan Pada Siswa Smkn 10 Surabaya