Jurnal Psikologi Industri dan Organisasi
ISSN 2301-7090
Vol. 2 / No. 2 / Published : 2013-08
Order : 8, and page :125 - 128
Related with : Scholar Yahoo! Bing
Original Article :
The relationship between adversity quotient and turnover intention of emergency department nurses in rsup sanglah denpasar
Author :
- Dewa Gede Firstia Wirabrata*1
- Fajrianthi*2
- -
- -
Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat hubungan antara Adversity Quotient dengan intensi turnover perawat di instalasi gawat darurat (IGD) RSUP Sanglah Denpasar. Untuk mencapai tujuan digunakan metode korelasional dengan jumlah sampel 74 orang perawat di instalasi gawat darurat (IGD) RSUP Sanglah Denpasar. Instrumen yang digunakan dalam penelitian ini adalah Adversity Response Profile yang dikembangkan pertama kali oleh Dr. Paul G. Stoltz (2000) untuk mengukur Adversity Quotient, sedangkan intensi turnover diukur dengan menggunakan kuesioner intensi turnover milik Neni Artha Doloksaribu (2002). Dari hasil analisis data penelitian diperoleh nilai korelasi antara Adversity Quotient dengan intensi turnover sebesar -0,270 dengan p sebesar 0,02. Terdapat korelasi negatif dimana 7% variasi dari intensi turnover para perawat dijelaskan oleh Adversity Quotient mereka.
Keyword :
Adversity Quotient, intensi turnover,
References :
Creswell, J. W. ,(2008) Educational research: Planning, conducting, and cvaluating quantitative and qualitative research third edition. United States : Pearson Education Inc
Archive Article
Cover Media | Content |
---|---|
Volume : 2 / No. : 2 / Pub. : 2013-08 |
|